Grâce à un algorithme, ce site vous propose en deux secondes de savoir si vos tweets comportent un risque de vous faire viré par votre employeur.
Sur twitter, critiquer son emploi et/ou son boss est assez fréquent mais pas sans risque. Oui, weeter en parlant de son « Fuc**** job » peut entrainer de lourdes conséquences (aux USA encore plus). Le site FireMe! lancé par des chercheurs de l’Université de Hanovre, propose de faire prendre conscience aux twittos qu’ils risquent gros en se défoulant sur leur patron ou entreprise.
Avec FireMe! vous aller pouvoir vérifier si vous tweets contiennent des éléments qui peuvent engendrer des éventuelles poursuites par votre employeur. Un algorithme va « scanner » l’historique de vos tweets (mots clés risqués) et vous annonce la bonne ou la mauvaise nouvelle. J’ai fais le test et je n’ai que 2% de chance de me faire virer. Ouuuuuf. À vous de faire le test ici.
« La plupart des gens ignorent que lorsqu’ils disent quelque chose sur le web, il n’est plus possible de le retirer ».
Via : blog-emploi
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